Positive Führungskräfteentwicklung

Führungskräfte sind wesentlich bei Strategieumsetzung und Zielerreichung.

Bewährte Führungsmodelle und persönliche Strategien sind in Zeiten von Digitalisierung und Transformation immer weniger wirksam. Führung muss neu erfunden werden.

  • Werte und Kultur leben und erhalten
  • Offenheit und Transparenz nach Innen und Außen
  • Orientierung geben, Orientierung sein
  • Aktives Beziehungsmanagement etablieren
  • Flexibilität und Resilienz
  • Raum für Mitgestaltung, Kreativität und Innovation schaffen

Führungskräfteentwicklung mit HIKINGDAYS reicht von modularen Entwicklungsprogrammen und Business-Coaching bis hin zu Talentmanagement und beinhaltet ein besonderes Add-on: alle TeilnehmerInnen entwickeln ein persönliches Tool-Set das unmittelbar eingesetzt werden kann - im Führungsalltag und im persönlichen Umfeld.

Was uns dabei wichtig ist? Um eine wirksame Verhaltensveränderung zu ermöglichen braucht es einen Kontext der Veränderung, der einen Sog der Veränderung erzeugt. Denn am Ende geht es um die Wirksamkeit der Führung.

Komm mit uns in deine neue Arbeitswelt.